第092章

　　成敢頓了頓，接著說，第二，王清華的兒子王壹彬刑期未滿，為什麽能夠出來?是怎麽出來的?如果是壹個普通人的兒子，能夠這樣出來嗎?我聽說，他出來沒有辦任何手續，那算不算越獄?如果說，王壹彬是越獄，那麽，應該按照越獄處理。如果王壹彬不是越獄，那他是怎麽出來的?又應該怎麽處理?唐小舟暗想，到底是司法局長出身，抓問題果然抓住了要點。唐小舟並沒有查閱相關規定，但以前當記者的時候，接觸過類似的案子，公安人員丟失了自己的槍，後果非常嚴重，將受到很嚴厲的處分，似乎是要撤職壹類。如果這支槍犯了很重大的案子，所受的處分會更重。換句話說，如果真是王清華的槍，那他是壹定要受處分的，根本沒有可能繼續擔任政法委書記、公安局長。這話，唐小舟自然不能說，此時，他說任何話，人家都可能拿來當武器。當官其實也是壹種說話的藝術，許多官員說話滴水不漏，並非他們不願意把話說得清廷明白更容易理解，而是不想讓人當槍使了。
　　正考慮自己該說點什麽的時候，公安廳的人來了。壹個三十多歲的女性，唐小舟問了壹下，是公安廳信訪室的壹名副主任，性阮。唐小舟有點惱火，又不便發作。如果容易還在政治部當副主任，他的電話會直接打給容易，相信公安廳也不至於派壹個說話不管用的信訪室副主任來。人既然來齊了，他就得說話了。他首先將目標對準了公安廳信訪室，問道，阮主任是吧?這位成敢同誌，妳有印象嗎?阮副主任看了成敢壹眼，擺了擺頭，說，沒有見過。
　　唐小舟更進壹步說，那我換種方式，丘成縣幾年前發生過壹起槍案，縣公安局長的兒子，用他父親的配槍，誤殺了司法局長的女兒，這件事，妳應該知道吧阮副主任說，這件事我聽說過。
　　唐小舟有些惱火了，但還是盡可能控制自己，說，只是聽說?這件事的信訪材料，信訪辦轉給妳們信訪室了吧?阮副主任說，好像有這麽回事，我們轉給丘成縣公安局了。
　　唐小舟聽了這話，哭笑不得。告的是政法委書記、公安局長，信訪件卻轉給了公安局。公安局的信訪組難道不在公安局長的領導下?他們敢處理?就算敢，也無權嘛。信訪工作這樣搞，怎麽可能不出事?怎麽可能不造成群眾和政府的對立?當然，唐小舟只是分管，這事，他還真不能去管，否則，就會讓人說閑話。他目前所能做的，也就是頭疼醫頭，腳疼醫腳。
　　他說，按照槍支管理條例，公安局長的兒子把父親的槍拿出去了，並且用這支槍殺死了人，這種行為算不算盜槍？或者槍支丟失？阮副主任說，這件事，我聽他們說過，好像不算。槍並沒有離開他的家，也沒有丟失。
　　唐小舟簡直就想拍案而起。王清華之所以沒得到處理，大概就是找了這麽個借口。他實在有些忍不住，說，阮主任，按妳這樣解釋，我有壹點不明白。公安局長沒有丟槍，可這支槍被證實殺死了人，從邏輯上說，難道不是證明了人是公安局長殺的?阮副主任說，這個，我就不太清廷了。
　　唐小舟沒法再說了，說了也是白說。公務員系統內，這種人多得很，幹了幾十年，基本還是壹張白紙，什麽都不懂，竟然還能混上壹個職位。他只好換了壹個說法，說，今天叫茅廳長和阮主任到這裏來，就是要處理丘成縣原司法局長成敢上訪壹事。剛才，妳們沒來的時候，我已經向茅廳長大致介紹了情況，阮主任表示她知道這件事。現在，上訪的群眾還在外面等我們這裏的消息，我們就抓緊時間。這麽大熱的天，那些上訪群眾站在太陽下面烤著，也不容易。孫主任，妳先說?孫誌華說，事情擺在這裏，省信訪辦已經接訪了好幾次，也拿出過具體意見唐小舟問，具體意見是什麽?孫誌華說，就信訪件中提到的兩大主要問題，即被信訪人失槍問題以及王壹彬出獄是否因為被信訪人濫用權力的問題，我們分別致函監察廳和公安廳，希望相關部門，作出調查處理。
　　唐小舟明白了，這是典型的公文辦公，不管什麽信訪件，貼上壹個公文處理簽，發往相關部門。相關部門同樣貼上壹個公文處理簽，層層下轉，最後，下面再弄出壹套說詞，糊弄上面。許多事，就被這種公文轉上轉下給辦糟了。為什麽會辦糟?很簡單，因為沒有壹個部門，需要對這些轉來轉去的公文負責。信訪部門，除了將信訪件轉給各有關部門，他們是沒有別的權力的。這也是信訪工作難搞的原因，甚至可以說，信訪部門既然沒有處理權，就是壹個盲腸部門，根本沒有存在的必要。
　　唐小舟說，這件事，我們也不深入去討論了。我看是不是這樣?我們也不搞公文旅遊了，就在這裏定下來。我的意見，先在這裏不下結論，壹切等調查結束之後，我再來協調各個部門，開個碰頭會，拿出壹個具體意見。現在有兩件事要立即著手去辦，壹是槍支問題，二是釋放還是越獄或者其他問題。我看是不是分壹下工，涉及槍支問題，由公安廳負責調查落實，是信訪室去處理，還是公安廳紀檢組去處理，妳們自己去平衡。希望盡快能夠拿出壹個調查報告出來。這件事，我會和楊書記溝通壹下。阮副主任說，只要楊廳長說話，事情就好辦了。
　　唐小舟不理她，繼續說，第二個問題，涉及王清華同誌是否違紀違規，就由監察廳來負責這件事。茅廳長，妳看怎麽樣?茅正余說，這裏面有壹點問題。王清華剛剛被任命為市公安局長是吧?市公安局長只是正處級，不屬於省裏的監察範圍。
　　唐小舟意識到，自己犯了壹個錯誤。這件事，協調省監察廳，確實存在壹些問題。但另壹方面，省監察廳，也只是壹個廳級機構，他們的監察對象，卻是副廳級以上領導，和信訪辦壹樣，同級辦不了同級的案子，辦下級的案子，又屬於越權，結構性問題，使得他們只能在省委授權的情形下，才能工作。同時，唐小舟又想，自己第壹次單獨處理事，如果沒有壹個結果，傳出去就是壹個大笑話。他略想了想，說，監察廳能不能下去督導壹下?茅正余說，這個沒問題，過幾天，我帶人去壹趟瀘源。
　　話說到這裏，也就夠了，至於監察廳怎麽去督導，唐小舟不能再過問了。他說，那好，現在只剩下最後壹個問題了，我們來確定壹個時間。以壹個月為限，夠不夠?茅正余說，壹個月夠了。
　　阮副主任沒有說話，唐小舟也不想讓她說了，接著說，我們就定壹個月。現在，我們不下結論，等公安廳和監察廳的調查報告上來後，由信訪辦召集相關部門開個協調會，我來參加壹下。接著，他又轉向成敢，問道，成局長，這樣處理，妳滿意嗎?成敢說，謝謝唐主任。這樣處理，我沒意見。不過，還有壹件事，我被停職壹事，是因這件事而起，希望組織上給予壹個說法。
　　唐小舟說，我剛才已經說過了，這件事，現在還只是調查階段，無法下結論。具體解決，需要等調查結論之後。調查結論出來之後，我再向有關常委專題匯報，商量具體的解決辦法和意見。請妳壹定相信組織。
　　對於唐小舟的處理方式，成敢顯然提不出任何問題，協調會之後，上訪人群很快就散了。茅副廳長和阮副主任已經先期離去。信訪辦的相關人員準備返回辦公室，孫誌華主動邀請唐小舟，說，唐主任辛苦了，中午我請妳吃飯。
　　唐小舟正有話要對孫誌華說，上了他的汽車。上車後第壹件事，給江育奇打電話，報告說，上訪群眾已經撤離，具體細節，下午上班後，他再向秘書長報告江育奇在電話裏說，不錯不錯，小舟是個人才，出手不幾啊。
　　唐小舟覺得這話有點怪怪的，說不清是種什麽滋味。同時，他又想，處理這類事，自己是第壹次，不僅如此，獨檔壹面地開展工作，自己同樣是第壹次。當時也就認定要快點將那些上訪的人弄走，現在再仔細想壹想，整個過程，似乎有很多毛病，搞不好，自己是把身邊這些人得罪了。
　　隨孫誌華進入辦公室，剛剛坐下，唐小舟便化被動為主動，對孫誌華說，孫主任，剛才我想了壹下，覺得今天這事，我做得有點過了。
　　孫誌華說，妳為什麽這樣說?唐小舟說，當時，我只想快點把聚眾上訪的事解決，所以自作主張了。事後想壹想，心裏很不安，發現自己今天犯了好幾個錯誤。第壹，信訪辦主任是妳，而不是我，我有越驅代厄之嫌，犯了幼稚毛糙、自作主張的錯誤。第二，我對監察廳和公安廳發號施令，有以勢壓人之嫌，犯了目中無人以勢壓人的錯誤。第三，壹名處級幹部的監察權，在市裏而不在省裏，我把監察廳的副廳長叫來，也存在很大的問題，犯了程序錯誤。看來，我還是缺乏經驗，辦事不成熟。壹方面，要請孫主任多包涵，另壹方面，以後，孫主任要多教教我，多提點我。
　　孫誌華看了看唐小舟，掏出壹支煙，扔給他。唐小舟原想拒絕，想壹想，還是接了。孫誌華替他點燃香煙，又自己點了，說，唐主任啊。唐小舟立即糾正說，我求妳，叫我小舟好不好?妳就當我是妳的學生。
　　孫誌華再次擺了擺手，說，小舟啊。想聽我的真心話嗎?唐小舟吸了壹口煙，說，對於官場，我雖然說是壹個新兵，但也知道，誰若對另壹個人說真話，只有兩種可能，要麽是喝多了酒，要麽是當成最知心的朋友孫誌華說，我既不是喝多了酒，也不是把妳當成最知心的友。我年齡到站了，也不怕了，所以說幾句真心話。我們以前雖有接觸，畢竟了解很少。那時，妳也只是起上傳下達的作用，也看不出妳的能力和水平。今天這件事，雖然妳總結了這樣的缺點那樣的錯誤，坦率地說，妳的總結很對。換個角度看，我肯定對妳有意見。不過說真心話，信訪工作，是個爹不疼娘不愛的工作，是個結構性難題，如果不霸點蠻，這件事，根本解決不了。所以，說到底，妳的方法不壹定對，效果卻很好。唐小舟說，謝謝妳的理解。說到底，我還是急躁了，缺乏冷靜的思考。
　　孫誌華說，這都是小節，時間長了，很多東西，妳自然就會了。我倒是覺得，圓滑並不壹定是好事。我在這個官場摸爬滾打了幾十年，就是沒有學會圓滑，也看不來那些圓滑的人。我如果圓滑壹點，可能也不是今天這個樣了。
　　盡管如此，唐小舟還是擔心會有後遺癥。中午，孫誌華請唐小舟吃飯，趁著這個機會，唐小舟打了幾個電話。那個阮副主任自然沒有必要解釋，甚至沒有必要向公安廳信訪室主任解釋，他分別給政治部主任劉幸農和公安廳長楊泰豐打了電話，接下來，又分別給茅正余以及梅尚玲打電話。
　　因為有容易的關系，唐小舟和茅正余的私交還算過得去，按照通常的理解，就算他今天做得有點過分，茅正余大概也不會計較。壹個人寬容另壹個人的缺點毛病，只因為彼此間的感情。在官場，絕對不能寄托於他人的寬容。壹次讓人家不舒服，人家可以寬容，次數多了，人家就不會這麽想了。因此，發現了問題，立即進行補救，才是最佳方法。